Período de prueba en Panamá: ¿cuánto dura y cuándo vale?

¿Cuánto dura?

Hasta tres meses, según el artículo 78 del Código de Trabajo de Panamá.

¿Cuándo vale?

Solo si está por escrito en el contrato. Si el contrato no lo dice, no hay período de prueba.

¿Y si lo vuelvo a contratar?

Si recontratas a una persona para el mismo puesto que ya tuvo, no puedes ponerle período de prueba otra vez.

Resumen

• Máximo tres meses.
• Siempre por escrito.
• No aplica al recontratar para el mismo puesto.

Con PlanillaPanama.com este cálculo se hace solo en cada planilla y en cada liquidación. Solicitar una propuesta